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ひびき荘グループホーム - WAM NET介護事業者検索
ひびき荘グループホーム(地域グループホーム)で行っているサービスや定員などの情報を見ることができます。WAM NETでは、全国の介護保険事業者を検索することができます。 ... 介護報酬加算等算定情報 加算要件等詳細. サービス評価情報 外部評価情報 ...
http://www.wam.go.jp/kaigo/ApplicationServlet?ACTIONTYPE=ViewDetailAction&JIGYOCODE=4070200300&SERVICECODE=96

福壽園ショートステイサービス - WAM NET介護事業者検索
福壽園ショートステイサービス(予防ショートステイ(福祉))で行っているサービスや定員などの情報を見ることができます。WAM NETでは、全国の介護保険事業者を検索することができます。 ... 短期入所生活介護の実施形態 特養併設型. 協力医療機関: ...
http://www.wam.go.jp/kaigo/ApplicationServlet?ACTIONTYPE=ViewDetailAction&JIGYOCODE=4171000096&SERVICECODE=78

私の母のことですが、介護ヘルパーをしていましたが、人員削減に伴う配置転換で、事務職になりました。
パソコンを使う業務を持ち帰ってきていますが、初心者では自力でできるものの時間がかかります。いろいろを家族として「？」と思うことがあります。


「勤務時間外で自腹でパソコン教室に通う職員もいる。」とか言われ、作業を丸投げされたりしています。職場でのパソコン講習もなく、自腹を切れと言う言動は問題だと感じます。

その他にも問題があり、いずれの職場でもありえることなのですが、私が手伝って作ったデータを職場で、消去されたりと、私が納得できないこともあります。

家族が口を出すことではないので、万一、本人の意思で、職場の環境、条件についての正しいクレームの出し方や、多少法的な手続きをどこで行うのかなど、ちょとしたヒントが欲しいと思います。損害賠償とかではなく多少、牽制する方法が知りたいと思います。

窓口や相談方法についての情報をください。
よろしくおねがいします。


http://q.hatena.ne.jp/1176988069

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